7月7日，小暑，熱浪襲人，室外氣溫攀升近40攝氏度，給一線職工帶來了嚴(yán)峻的高溫“烤”驗(yàn)。瀘天化股份公司總經(jīng)理趙永清帶領(lǐng)有關(guān)部室負(fù)責(zé)人深入一線開展“堅(jiān)持堅(jiān)守，向高溫下的勞動(dòng)者致敬”慰問活動(dòng)，進(jìn)一步做好2022年夏季安全和勞動(dòng)保護(hù)工作，落實(shí)好防暑降溫措施，有效預(yù)防各類事故發(fā)生，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者安全健康權(quán)益。

       趙永清在送清涼活動(dòng)中感謝職工在高溫下的辛苦堅(jiān)守和付出，并叮囑他們?cè)诠ぷ鲿r(shí)切實(shí)做好防暑降溫和自我防護(hù)。隨著夏季高溫季節(jié)的到來，趙永清要求相關(guān)單位，要做好一線職工防暑降溫工作；發(fā)揚(yáng)瀘天化精神，深入調(diào)研了解職工所需所盼，做好一線職工的“保障組”與“服務(wù)員”，積極主動(dòng)服務(wù)一線職工。

       “這個(gè)‘清涼包’來得太及時(shí)了！這幾天天氣實(shí)在是熱，感謝公司的關(guān)懷?！薄拔覀儗⒗^續(xù)以高昂的工作干勁和拼搏精神做好本職工作，克服酷暑高溫，以爭(zhēng)創(chuàng)高質(zhì)量、高效率、高標(biāo)準(zhǔn)為目標(biāo)，為公司的發(fā)展添磚加瓦……”合成車間員工聶浩宇、楊令說道。

        “夏送清涼”活動(dòng)是公司深化關(guān)愛職工的具體工作要求，也是公司堅(jiān)持以人為本，積極倡導(dǎo)家文化，不斷增強(qiáng)職工凝聚力、向心力的具體舉措之一。在今后的工作中，公司將心系職工，不斷滿足職工多樣化需求，堅(jiān)持把關(guān)愛送到一線職工的心坎上，進(jìn)一步提高職工的使命感、歸屬感、幸福感。